Apesar das circunstâncias terem alguma influência, tudo indica que o significado que atribuímos às situações e o que fazemos tem uma maior preponderância na felicidade e bem-estar. Esta foi a linha condutora da talk “Coaching e Felicidade no Trabalho”, que decorreu no dia 29 de abril no Sitio de Guimarães, promovida pela TecMinho.

O Paulo Silva, partilhou um modelo global de liderança da felicidade no trabalho, através da perspetiva do coaching. O entusiasmo e interesse dos participantes ao longo de toda a sessão é bem reveladora de que, hoje, o trabalho é muito mais do que a disponibilização de competências / desempenho em troca de um salário.

Esta talk insere-se na iniciativa “intersessions” e no trabalho que a TecMinho está a desenvolver ao nível da formação na área do desenvolvimento humano e organizacional, nomeadamente através de 4 programas executivos:

• Leadership for Happiness;
• Inteligência Emocional;
• Coaching e PNL para a Excelência;
• Comunicar com Impacto.

As inscrições estão abertas para as próximas edições dos programas executivos.

Vídeo da sessão